Diferencia entre LVN y RN

LVN (enfermera vocacional con licencia) y RN (enfermera registrada) son las profesiones de atención médica más populares en los Estados Unidos debido al papel fundamental que desempeñan en la atención al paciente. Aunque algunos de sus trabajos se superponen, son profesiones separadas que la mayoría de las personas encuentran difíciles de entender. Existe una diferencia significativa entre la formación académica, el ámbito de trabajo y los salarios.

Este artículo desglosa las principales diferencias entre la LVN (enfermera vocacional con licencia) y la RN (enfermera registrada). Tenga en cuenta que LVN a menudo se intercambia con LPN (enfermera práctica con licencia). El Estado de California y Texas son los que mayoritariamente utilizan LVN mientras que el resto de EE.UU. utiliza LPN.

Definición de una enfermera vocacional con licencia conocida como LVN

Como su nombre lo indica, la LVN es una enfermera vocacional con licencia con un alcance de trabajo limitado, formación académica mínima y menores ingresos que las enfermeras registradas. Para convertirse en un LVN; se debe completar un programa de enfermería acreditado y tiene una duración de al menos un año a tiempo completo y aproximadamente 18 meses para el estudio a tiempo parcial. En el programa se toman cursos intensivos de enfermería como anatomía, fisiología, biología y farmacología, seguidos de práctica clínica supervisada. Al finalizar el programa, uno debe rendir los exámenes NCLEX-PN para convertirse en una enfermera profesional con licencia o una enfermera práctica con licencia reconocida en todos los estados. Tenga en cuenta que las responsabilidades de la LVN pueden diferir según el estado o el centro de atención médica en el que se trabaja.

Los LVN trabajan bajo la delegación y supervisión de enfermeras y médicos registrados. Sin embargo, los LVN experimentados también pueden supervisar a los asistentes de enfermería o asistentes médicos subordinados. Se espera que estas enfermeras tengan una variedad de habilidades y competencias que incluyen, entre otras, farmacología, atención de enfermería preventiva, administración de medicamentos, anatomía y fisiología, principios éticos, atención terapéutica, atención restaurativa y rehabilitación del paciente.

Los lugares donde trabajan los LVN incluyen atención ambulatoria, hospitales, consultorios médicos y centros de atención médica a largo plazo. Las responsabilidades pueden diferir según el lugar de trabajo. En general, el alcance del trabajo de las LVN (enfermeras vocacionales con licencia) incluye tomar signos vitales, cambiar vendajes, catéteres, informar cambios en la atención del paciente a RN o médicos, monitorear la recuperación del paciente, documentar y mantener registros de pacientes. Todo esto debe hacerse bajo la supervisión de la RN.

En términos de salario, la Oficina de Estadísticas Laborales informó ganancias promedio de $ 42,040 por año para LVN. El que más gana ganó más de $ 57000 por año. La agencia también pronostica un crecimiento del 22 % en las ocupaciones de LVN hasta el año 2020. Este crecimiento se verá impulsado por la creciente demanda de atención médica y de salud básica, especialmente entre las personas mayores.

Definición de enfermera registrada: RN

Una RN es la enfermera registrada reconocida en todos los estados. Además de la educación, las enfermeras registradas también deben realizar los exámenes NCLEX-RN, que son más desafiantes que los exámenes NCLEX-PN. Estos evalúan el pensamiento crítico y la toma de decisiones de las enfermeras registradas. Las enfermeras registradas necesitan más educación para ejercer. En general, hay tres caminos a seguir, a saber. diplomado en ciencias de enfermería, asociado en Ciencias Aplicadas en Enfermería (ASN) y título de Licenciado en Ciencias en Enfermería (BSN). Los primeros dos años toman al menos dos años y el BSN toma cuatro años para completarse.

Los programas de Enfermería Registrada tienen mucho tiempo para reforzar el conocimiento en muchas áreas de enfermería, administración y otras ciencias relacionadas. Por ejemplo, los dos primeros años de la Licenciatura en Enfermería (BScN) se pueden dedicar a los Módulos básicos de Inglés, Matemáticas, Química y Ciencias. Los años restantes podrán entonces dedicarse a fisiología, anatomía, enfermería, microbiología y práctica clínica supervisada. El BSN es más profundo que los títulos de asociado y diploma. Sin embargo, tienen el mismo ámbito de trabajo, aunque los titulares de BSN pueden ser preferidos en algunos entornos de trabajo, especialmente en funciones de gestión.

Aunque los RN reciben órdenes de los médicos, también pueden trabajar de forma independiente en ciertas áreas. Un RN puede continuar la educación y convertirse en un enfermero registrado de práctica avanzada (APRN) que puede trabajar de forma completamente independiente e incluso tener su propia práctica. Los RN con una maestría son más privilegiados y, a menudo, obtienen salarios más altos.

Las enfermeras registradas tienen muchas responsabilidades laborales. Incluyen dispensar y administrar medicamentos a los pacientes, educar a los pacientes sobre su bienestar, recopilar los síntomas de los pacientes, diagnosticar y analizar los resultados de las pruebas, supervisar las LVN/LPN y trabajar mano a mano con los profesionales de la salud. Además, los RN pueden decidir especializarse en muchos nichos de atención médica, incluidos pediatría, enfermería clínica, medicina familiar y geriatría. Sin estos especialistas, uno puede ascender en la jerarquía de liderazgo de cualquier centro de atención médica.

Los entornos de trabajo incluyen centros de atención de enfermería, agencias gubernamentales, hospitales, consultorios médicos, campamentos militares, centros educativos, centros de soporte vital avanzado y servicios administrativos. Los RN están altamente compensados ​​en comparación con otras profesiones. La Oficina de Estadísticas Laborales informó que sus ganancias medianas eran de $69,110. Se espera que aumente debido al aumento de la demanda. Sin embargo, hay ciertos factores que afectan las cifras e incluyen la experiencia, el área geográfica y el tipo de centro de atención médica en el que trabaja una persona. Si uno trabaja en un estado con mucha demanda de enfermeras, los salarios pueden dispararse para atraer a más profesionales. en la industria. De 2010 a 2020, se espera que las perspectivas de empleo aumenten un 27%.

Los enfermeros registrados tienen aún más oportunidades de viajar a áreas desatendidas como una iniciativa estadounidense para ayudar en otras áreas. La pericia y la experiencia de las enfermeras se requieren a costos más bajos en ausencia de médicos en tales áreas. Tales oportunidades de viaje son altamente compensadas. Los préstamos estudiantiles pueden compensarse o, si uno tiene un préstamo, puede devolverse a cambio de trabajar en áreas desatendidas. Estas oportunidades de viaje son ofrecidas por el Cuerpo Nacional de Servicios de Salud como una iniciativa del gobierno.

Diferencias entre LVN (enfermera vocacional con licencia) y RN (enfermera registrada)

Educación LVN vs RN

Los RN tienen más antecedentes educativos que los LVN. Además, pueden estudiar una Licenciatura en Ciencias en Enfermería, un Grado Asociado en Ciencias Aplicadas y un diploma en enfermería. Por otro lado, la LVN puede completar una certificación de un año de programas de enfermería acreditados y luego obtener una licencia.

Compensación por LVN vs RN

Los LVN ganan menos que los RN debido a las responsabilidades laborales limitadas y las calificaciones mínimas. Básicamente trabajan bajo la delegación y supervisión de los RN.

Arreglos de trabajo para LVN vs RN

Los RN y LVN pueden trabajar en la misma configuración de trabajo porque parte de su trabajo se superpone. Los LVN no pueden trabajar solos sin la supervisión de RN o médicos. Los RN pueden trabajar de forma independiente y pueden tener sus propias prácticas después de estudios avanzados.

LVN contra RN : comparación en forma tabular

Resumen de LVN vs RN

• Los RN son supervisores de los LVN
• Un RN requiere más educación que puede tomar de 2 a 4 años. Pero las LVN también pueden tomar los programas de transición y eventualmente convertirse en enfermeras registradas.
• Los RN ganan más que los LVN
• Los LVN tienen un alcance de trabajo limitado que el RN y pueden variar de un estado a otro
• Los RN pueden abrir sus prácticas. Incluso pueden ascender a puestos directivos.
• Tanto RN como LVN reciben órdenes de los médicos.