Diferencia entre largo plazo y corto plazo

¿Qué es a largo plazo?

En los negocios, a largo plazo se refiere a una estrategia en la que las corporaciones priorizan las inversiones a largo plazo sobre las ganancias y el comercio a corto plazo.

Las corporaciones practican el largo plazo en una variedad de formas. Una forma es priorizar los factores que son exclusivos de una industria en particular, como los factores organizacionales o de empleo. Otra forma es centrarse en políticas corporativas que aborden cuestiones de sostenibilidad a largo plazo relacionadas con el medio ambiente, la gobernanza y las preocupaciones sociales.

Las preocupaciones ambientales, sociales y de gobernanza (ESG) se consideran juntas utilizando criterios ESG. Los criterios ambientales incluyen la gestión de residuos, el presupuesto energético de la empresa, la contaminación y la gestión de riesgos ambientales. Los criterios sociales se aplican a las relaciones con otras empresas, empleados y público en general. Esto incluye cómo la empresa trata a sus empleados y si sus políticas muestran un gran respeto por su salud y seguridad. Los criterios sociales también evalúan si la empresa está trabajando con proveedores que comparten sus valores generales. Además, la participación de la empresa en su comunidad local es otro criterio social importante. Las preocupaciones de gobierno se relacionan con las prácticas de liderazgo de la empresa.

Otra forma de que las empresas se centren en el largo plazo es invertir en investigación y desarrollo (I+D). Invertir en investigación y desarrollo es esencialmente una inversión en el futuro de una empresa. Puede tener un costo para la empresa en la actualidad, pero los resultados de investigación y desarrollo pueden crecer significativamente más adelante. Hay muchos ejemplos históricos de este principio, por ejemplo, la investigación sobre la radiación electromagnética realizada por James Clerk Maxwell en el siglo XIX. Su interés por la fuga de electrones no era muy importante en ese momento, pero su resultado posterior fue el uso generalizado de la electricidad que contribuyó a la creación del mundo moderno.

Otro ejemplo del valor de la inversión en I+D es la investigación de cohetes a principios del siglo XX. Pocas personas vieron por primera vez el valor de los cohetes, y mucho menos los cohetes que podían ingresar al espacio exterior, pero las inversiones gubernamentales en cohetes en los Estados Unidos y otros países cambiaron las comunicaciones, la defensa, la teledetección terrestre y la ciencia espacial debido al desarrollo de poderosos vehículos de lanzamiento. así como satélites y naves espaciales interplanetarias.

¿Qué es el Corto Plazo?

El corto plazo se ha utilizado para describir la tendencia dentro de las empresas y firmas a centrarse en las ganancias a corto plazo o trimestrales y a negociar inversiones a largo plazo que pueden o no generar ganancias a corto plazo. La capitalización a corto plazo también se conoce como «capitalización trimestral» debido a la tendencia de las empresas a centrarse en el crecimiento trimestral.

Se podría argumentar que el corto plazo tiene ciertas ventajas porque permite que una empresa siga siendo competitiva en el corto plazo. Para seguir siendo competitivas, las empresas deben poder hacer lo suficiente para mantenerse al día con los negocios competitivos y atraer inversores. Un retroceso a corto plazo puede desalentar a los inversores, lo que puede tener consecuencias a largo plazo para el crecimiento futuro de una empresa. Por otro lado, no centrarse lo suficiente en el largo plazo puede dejar a una empresa sin preparación para el futuro.

Se ha dicho que un motivador a corto plazo son las motivaciones a corto plazo de los directores ejecutivos, que han ocupado el cargo durante un promedio de aproximadamente 4 años en años anteriores. Dado que solo están a cargo de liderar una empresa por un corto período de tiempo, esto puede inspirar un pensamiento a corto plazo sobre el futuro. Además, puede haber un cambio de objetivos a largo plazo mediante la contratación de directores ejecutivos externos a la empresa o mediante la contratación de un director ejecutivo que no tenga experiencia en el dominio debido a un cambio en las prioridades.

Los críticos a corto plazo dicen que esta forma de pensar ha alentado a las empresas a no invertir en objetivos a largo plazo hacia la sostenibilidad en relación con las preocupaciones ambientales y sociales. Los críticos también argumentan que la falta de inversión en I+D ha provocado una disminución de la innovación debido al corto plazo. Los críticos también dicen que el corto plazo está demostrando que las empresas solo piensan en las ganancias inmediatas y no en las consecuencias de sus acciones a largo plazo. Los defensores del enfoque a corto plazo podrían cuestionar la evidencia de una disminución de la inversión en I+D o del empleo debido al enfoque a corto plazo. También podrían argumentar que centrarse en las ganancias a corto plazo evita que una empresa pierda su competitividad.

Similitudes entre largo y corto plazo

Largo plazo y corto plazo son términos utilizados en los negocios para las estrategias utilizadas por las empresas para aumentar el crecimiento de sus organizaciones.

Diferencias entre largo y corto plazo

Si bien hay algunas similitudes, hay diferencias importantes. Estos incluyen lo siguiente.

• El largo plazo enfatiza la inversión, mientras que el corto plazo enfatiza el comercio.
• El largo plazo se enfoca en la sustentabilidad, mientras que el corto plazo enfatiza la competitividad.
• Muchos consideran que el enfoque comercial a largo plazo es un enfoque aceptable, pero el corto plazo generalmente se trata como un defecto mayor, en lugar de una estrategia legítima.
• El largo plazo favorece preocupaciones sociales y ambientales más amplias, mientras que el corto plazo favorece el crecimiento económico trimestral.

a largo plazo vs. término corto

Resumen de largo plazo vs

El largo plazo es una estrategia empresarial que prioriza la inversión en el crecimiento y la sostenibilidad a largo plazo de una empresa. Esto incluye la inversión de una empresa en I+D para impulsar la innovación futura. Esto también incluye las políticas de la empresa relacionadas con el uso de energía y la gestión de residuos para garantizar que una empresa siga siendo ambientalmente sostenible y las relaciones de una empresa con sus empleados, otras empresas y su comunidad. El largo plazo también tiene implicaciones para el gobierno corporativo. El corto plazo en el negocio es una estrategia que se enfoca en el crecimiento a corto plazo o trimestral. La crítica a corto plazo a menudo ha sido criticada por frenar la innovación y una respuesta corporativa a las preocupaciones ambientales y sociales, pero sus defensores pueden enfatizar la importancia del éxito en el crecimiento trimestral para que una empresa siga siendo competitiva e invierta en atraer inversores. Las razones sugeridas para el predominio del corto plazo incluyen la corta duración de la tenencia de contratar a la mayoría de los directores ejecutivos y directores ejecutivos de fuera de la empresa o sin la experiencia de dominio necesaria. Las estrategias que están interesadas en asegurar el bienestar y la viabilidad de una empresa son tanto de corto como de largo plazo. Sin embargo, difieren en aspectos importantes. El largo plazo enfatiza la inversión, es más sensible a las preocupaciones sociales y ambientales, enfatiza la sustentabilidad y generalmente lo recomiendan los expertos en economía y finanzas. El corto plazo hace hincapié en el comercio, es más sensible al crecimiento económico trimestral, hace hincapié en la competitividad y, en general, se considera un defecto o una falla en lugar de una estrategia legítima.